胡建平代表:
您提出關(guān)于破解招工難,做強(qiáng)鞋服首位產(chǎn)業(yè)的建議已收悉。我局高度重視,建立工作機(jī)制,細(xì)化辦理措施,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、承辦股(室)、完成時(shí)限等。分管領(lǐng)導(dǎo)和承辦股(室)各司其職,各負(fù)其責(zé),認(rèn)真辦理。不定期召開專題會(huì)議,定期聽取辦理情況匯報(bào),及時(shí)協(xié)調(diào)解決辦理工作中遇到的困難和問題?,F(xiàn)將辦理情況答復(fù)如下:
1.關(guān)于建立我縣鞋服從業(yè)人員人才信息庫,政府招工送工與企業(yè)自主招工相結(jié)合的建議。一是依托各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)和縣鄉(xiāng)村三級(jí)微信群,精準(zhǔn)掌握務(wù)工者的身份信息、務(wù)工地點(diǎn)、務(wù)工單位、求職意愿等,統(tǒng)計(jì)務(wù)工人員的年齡結(jié)構(gòu)、性別構(gòu)成、就業(yè)地分布、行業(yè)分布等情況,建成人力資源“大數(shù)據(jù)”平臺(tái),目前平臺(tái)共有勞動(dòng)力信息110225條,其中鞋服首位產(chǎn)業(yè)工人信息11709條。以數(shù)據(jù)平臺(tái)為支撐,精準(zhǔn)對(duì)接務(wù)工企業(yè),創(chuàng)新實(shí)施“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”式輸送、“一站式”保障服務(wù)。并圍繞勞動(dòng)者的需求,提供找工作、找培訓(xùn)、生活服務(wù)、公共服務(wù)查詢和政策咨詢等服務(wù)。二是通過“政府服務(wù)+市場(chǎng)運(yùn)作+企業(yè)主導(dǎo)”的途徑,激發(fā)企業(yè)主動(dòng)參與市場(chǎng)化招工。一方面深入企業(yè)宣傳市場(chǎng)化用工政策,引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們走市場(chǎng)化用工道路。另一方面鼓勵(lì)企業(yè)加快建立現(xiàn)代化管理制度,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),著力改善工作環(huán)境,尊重員工合理利益訴求,保障員工的知情權(quán)、參與權(quán),在勞動(dòng)強(qiáng)度、工作時(shí)間、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)等方面嚴(yán)格按照勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)的要求,以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人,打造企業(yè)與員工利益共同體。
2.關(guān)于建立我縣鞋服招聘網(wǎng)站的建議。目前我縣公共人力資源市場(chǎng),可免費(fèi)為企業(yè)提供招聘信息發(fā)布、職業(yè)介紹等服務(wù)。每周都會(huì)定期收集企業(yè)的招聘信息發(fā)布在“石城就業(yè)”微信公眾號(hào)、石城熱線、卓匯人才網(wǎng)等平臺(tái)上。此外,還鼓勵(lì)有實(shí)力的經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)積極搭建各種信息平臺(tái),為企業(yè)和求職者提供信息服務(wù),促進(jìn)人力資源供求雙方的有效對(duì)接。下一步將聯(lián)合相關(guān)部門探索建立我縣專業(yè)的鞋服招聘網(wǎng)站。
3.關(guān)于整合資源形成合力,營(yíng)造大招工氛圍的建議。一是舉辦石城縣新春座談會(huì)暨“三請(qǐng)三回”“贛工回歸”招商招工推介會(huì),對(duì)我縣用工環(huán)境、招工政策作專門推介。二是舉辦線上線下招聘活動(dòng)。今年以來,先后開展網(wǎng)絡(luò)直播招聘會(huì)8場(chǎng),提供崗位1300個(gè)。開展現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)15場(chǎng)提供9500個(gè)崗位。到目前,新招入園務(wù)工3265人(其中園區(qū)流出818人,園區(qū)凈增務(wù)工人員2447人),工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工總數(shù)達(dá)14962人。三是開展“入園入企看發(fā)展活動(dòng)”。2月8日至11日,11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城市社區(qū)管委會(huì)分批次組織用工群眾,開展“入園入企看發(fā)展”活動(dòng),讓應(yīng)聘工人身臨其境體會(huì)了我縣優(yōu)良的用工環(huán)境和企業(yè)美好的發(fā)展前景。四是強(qiáng)化“大招工”意識(shí),充分調(diào)動(dòng)方方面面的積極性。統(tǒng)籌整合全縣招工資源,建立“大招工”機(jī)制體制,推行獎(jiǎng)補(bǔ)激勵(lì)措施,考核調(diào)度和懲罰措施等系列機(jī)制,強(qiáng)化全縣招工資源要素的統(tǒng)籌。同時(shí),打造專業(yè)化的招工隊(duì)伍,深化與人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作,形成“政、協(xié)、企”協(xié)同招商的工作格局。五是組織專業(yè)隊(duì)伍赴外招工。組建的專業(yè)招工小分隊(duì)分別遠(yuǎn)赴云南、貴州等地進(jìn)行招工宣傳,與當(dāng)?shù)厝松绲炔块T就勞務(wù)輸出對(duì)接等方面進(jìn)行深入交流,與云南鎮(zhèn)雄縣人社局、貴州播州區(qū)勞務(wù)協(xié)會(huì)深入洽談了勞務(wù)合作框架協(xié)議,在云南省昭陽區(qū)移民安置局舉行“江西石城縣勞動(dòng)力崗位對(duì)接推介會(huì)”,為后續(xù)合作奠定基礎(chǔ)。下一步將加強(qiáng)與縣內(nèi)外商會(huì)、勞務(wù)輸出大縣和鞋服專業(yè)技術(shù)學(xué)院等的合作,使各類資源為我所用,取長(zhǎng)補(bǔ)短、互利互惠,營(yíng)造大招工氛圍。
感謝您對(duì)我縣鞋服產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)心、對(duì)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的支持,歡迎今后繼續(xù)對(duì)我們的工作提出寶貴的意見和建議!
附件:辦理情況征詢意見表
石城縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年5月31日
承辦單位及電話:縣人力資源和社會(huì)保障局 0797-5712309
郵政編碼:342700
抄送:縣人大常委會(huì)選任聯(lián)工委,縣政府辦。
附件
人大代表建議征詢意見表
辦理情況征詢意見表
單位(蓋章): 人大代表建議號(hào)碼:第50號(hào)
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建議人 姓名 |
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通訊地址 |
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聯(lián)系電話 |
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郵政編碼 |
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建議標(biāo)題 |
關(guān)于破解招工難,做強(qiáng)鞋服首位產(chǎn)業(yè)的建議 |
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承辦單位 |
石城縣人社局 |
通訊地址 |
石城縣琴江鎮(zhèn)東城南大道100號(hào) |
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聯(lián)系電話 |
0797-7182783 |
郵政編碼 |
342700 |
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代表對(duì)辦理情況的反饋意見 |
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滿 意 |
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基本滿意 |
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備注:請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)的反饋欄內(nèi)打“√” |
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建議人簽名:
年 月 日
