黃志斌委員：

您提出關(guān)于關(guān)注農(nóng)村4050人員，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力的建議已收悉。我局高度重視，建立工作機(jī)制，細(xì)化辦理措施，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、承辦股（室）、完成時限等。分管領(lǐng)導(dǎo)和承辦股（室）各司其職，各負(fù)其責(zé)，認(rèn)真辦理。不定期召開專題會議，定期聽取辦理情況匯報(bào)，及時協(xié)調(diào)解決辦理工作中遇到的困難和問題。現(xiàn)將辦理情況答復(fù)如下：

近年來，我們大力加強(qiáng)對全縣農(nóng)村4050人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，提升他們的生活水平和質(zhì)量，統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力。

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，開展4050人員創(chuàng)（就）業(yè)培訓(xùn)工作。一是依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)對“4050”人員底數(shù)、分布情況、求職擇業(yè)要求、聯(lián)系方式等情況進(jìn)行了摸底，為進(jìn)一步開展4050人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作打下基礎(chǔ)。二是對有培訓(xùn)意愿的“4050”登記失業(yè)人員開展政府補(bǔ)貼性職業(yè)培訓(xùn)，使其掌握就業(yè)的一技之長，對符合相關(guān)條件人員按規(guī)定發(fā)放職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，并對符合條件的30名4050人員發(fā)放社保補(bǔ)貼13.67萬元。2021年開展各項(xiàng)培訓(xùn)3473人次，其中4050人員1796人次。今年已開展了培訓(xùn)意愿的摸底調(diào)查及制定了培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)工作招投標(biāo)已經(jīng)備案公示中，已開展企業(yè)職工崗前培訓(xùn)536人。三是對有就業(yè)意愿的4050人員，采用鼓勵企業(yè)吸納、扶持自主創(chuàng)業(yè)、開發(fā)公益性崗位等方式，送信息、送崗位，全力幫助待就業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

2.加大村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展力度。堅(jiān)持用市場經(jīng)濟(jì)手段推動集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展與行政管理改革力度。構(gòu)建起集體經(jīng)濟(jì)與村民收入共贏的復(fù)合式集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新格局，廣泛調(diào)度集體內(nèi)成員經(jīng)濟(jì)建設(shè)的積極性，監(jiān)督的主動性。要充分利用好村集體股份經(jīng)濟(jì)合作社以整合資源資產(chǎn)，敞開市場渠道，激活各種要素權(quán)能，同時，農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易市場建設(shè)勢在必行，通過線上線下廣泛對接市場，有效盤活農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。充分發(fā)揮扶貧車間的作用，就近吸收農(nóng)村4050人員就業(yè)，增加農(nóng)民收入。 

3.大力發(fā)展規(guī)模效益農(nóng)業(yè)。利用我縣良好的環(huán)境資源優(yōu)勢,積極引導(dǎo)和支持農(nóng)村人員開展綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn);鼓勵有實(shí)力的企業(yè)成立專業(yè)合作社,推廣規(guī)?；N植,帶動人員放手發(fā)展觀光種植。大力發(fā)展“生態(tài)+”產(chǎn)業(yè)，積極推動一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，因地制宜調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，精準(zhǔn)發(fā)力，大力發(fā)展白蓮、油茶、山地雞等特色產(chǎn)業(yè)的深度開發(fā)，培育出“石城貢米”“山地雞”“稻花魚”“茶薪菇”“翻秋花生”和“野生紅菇”等特色農(nóng)業(yè)品牌，促進(jìn)農(nóng)村4050人員增收。

感謝您對我縣農(nóng)村4050人員的關(guān)心、對人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展的支持，歡迎今后繼續(xù)對我們的工作提出寶貴的意見和建議！

附件：辦理情況征詢意見表

                                    石城縣人力資源和社會保障局

              2022年5月31日