1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金參保范圍是如何規(guī)定的？

答：我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施范圍為按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）、分類改革確定為公益一類或二類的事業(yè)單位及其編制內(nèi)工作人員。

職業(yè)年金，是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

我省參加職業(yè)年金的單位和工作人員范圍與參加江西省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的范圍一致。

政策依據(jù)：《江西省人民政府印發(fā)貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革決定實(shí)施辦法的通知》（贛府發(fā)〔2015〕52號(hào)）

2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金繳費(fèi)比例分別是多少？如何查詢個(gè)人權(quán)益記錄？

答：機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。從2019年5月1日起，我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為16％，個(gè)人繳費(fèi)比例為8％。

職業(yè)年金單位繳費(fèi)比例為8%，個(gè)人繳費(fèi)比例為4%。

參保人員個(gè)人可以在“江西人社”手機(jī)APP、支付寶搜索并關(guān)注“江西人社”（或“贛服通”）生活號(hào)查詢個(gè)人權(quán)益記錄單。

3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（職業(yè)年金）個(gè)人繳費(fèi)工資包括哪些？

答：我省機(jī)關(guān)單位（含參公管理的單位）工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資包括：基本工資、國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼、年終一次性獎(jiǎng)金，以及規(guī)范后的績(jī)效獎(jiǎng)金中的基礎(chǔ)績(jī)效獎(jiǎng)部分。

事業(yè)單位工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資包括：基本工資、國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、績(jī)效工資中的基礎(chǔ)績(jī)效工資和月度專項(xiàng)績(jī)效工資部分。

政策依據(jù)：《中共江西省委組織部江西省人力資源和社會(huì)保障廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)工資項(xiàng)目有關(guān)問題的通知》（贛人社發(fā)〔2023〕5號(hào)）

4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶資金可以取出來嗎？個(gè)人賬戶資金可以繼承嗎？

答：個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額（含本息）只用于參保人員養(yǎng)老，不得提前支取，每年按照國(guó)家統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)算，免征利息稅。參保人員死亡的，個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。

5.我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位的“新人”基本養(yǎng)老金如何計(jì)發(fā)？

答：我省2014年10月1日后（含2014年10月1日，簡(jiǎn)稱改革后）參加工作的人員（簡(jiǎn)稱"新人"），基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。

（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。

計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%。

本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為工作人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資與本人實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)的乘積。

計(jì)算“新人”基礎(chǔ)養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限為實(shí)際繳費(fèi)年限。實(shí)際繳費(fèi)年限是指改革后按規(guī)定參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)年限。

（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

政策依據(jù)：《江西省人力資源和社會(huì)保障廳 江西省財(cái)政廳關(guān)于貫徹落實(shí)省政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施辦法的通知》（贛人社發(fā)〔2016〕2號(hào)）

6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位的“中人”是指什么，其基本養(yǎng)老金如何計(jì)發(fā)？

答：2014年9月30前（含2014年9月30日，簡(jiǎn)稱改革前）參加工作、改革后退休的人員（簡(jiǎn)稱“中人”），在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。

計(jì)算公式為：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金

過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.3%

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位“中人”養(yǎng)老待遇如何過渡？

答：對(duì)于改革前參加工作、改革后退休的“中人”設(shè)立10年過渡期，過渡期內(nèi)實(shí)行新老待遇計(jì)發(fā)辦法對(duì)比，保低限高。即：新辦法（包括基本養(yǎng)老金和職業(yè)年金，下同）計(jì)發(fā)待遇低于老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)的，按老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，保持待遇不降低，差額部分由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)齊；新辦法計(jì)發(fā)待遇高于老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)的，超出的部分，第一年退休的人員（2014年10月1日至2015年12月31日）發(fā)放超出部分的10%，第二年退休的人員（2016年1月1日至2016 年12月31日）發(fā)放20%，以此類推，到過渡期末年退休的人員（2024年1月1日至2024年9月30日）發(fā)放超出部分的100%。過渡期結(jié)束后退休的人員執(zhí)行新辦法。

老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)以2014年9月本人基本工資標(biāo)準(zhǔn)和本人職務(wù)職級(jí)（技術(shù)等級(jí)）等對(duì)應(yīng)的退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、本人退休時(shí)工作年限對(duì)應(yīng)的老辦法計(jì)發(fā)比例、按照國(guó)辦發(fā)〔2015〕3號(hào)文件規(guī)定相應(yīng)增加的退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)，綜合考慮以后年度在崗職工工資增長(zhǎng)率等因素確定。

政策依據(jù)：《江西省人民政府關(guān)于印發(fā)貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革決定實(shí)施辦法的通知》（贛府發(fā)〔2015〕52號(hào)）

8.職業(yè)年金的領(lǐng)取條件是如何規(guī)定的？

答：符合下列條件之一的可以領(lǐng)取職業(yè)年金：

（1）工作人員在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休條件并依法辦理退休手續(xù)后，由本人選擇按月領(lǐng)取職業(yè)年金待遇的方式?？梢淮涡杂糜谫?gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，依據(jù)保險(xiǎn)契約領(lǐng)取待遇并享受相應(yīng)的繼承權(quán)；可選擇按照本人退休時(shí)對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)（本人基本養(yǎng)老金中個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)）計(jì)發(fā)職業(yè)年金月待遇標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)完為止，同時(shí)職業(yè)年金個(gè)人賬戶余額可以繼承。本人選擇任一領(lǐng)取方式后不再更改。

（2）出國(guó)（境）定居人員的職業(yè)年金個(gè)人賬戶資金，可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。

（3）工作人員在職期間死亡的，其職業(yè)年金個(gè)人賬戶金額可以繼承。

未達(dá)到上述職業(yè)年金領(lǐng)取條件之一的，不得從個(gè)人賬戶中提前提取資金。

政策依據(jù)：《江西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)江西省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金實(shí)施辦法的通知》（贛府廳發(fā)〔2015〕79號(hào)）

9.職業(yè)年金是如何計(jì)發(fā)的？

答：經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)計(jì)算職業(yè)年金待遇。選擇按照計(jì)發(fā)月數(shù)分期領(lǐng)取職業(yè)年金的，計(jì)發(fā)月數(shù)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相同，每月均按核定的職業(yè)年金月待遇標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取，直至職業(yè)年金個(gè)人賬戶余額發(fā)放完畢。

政策依據(jù)：《關(guān)于印發(fā)江西省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程的通知》（贛社保中心字〔2023〕10號(hào)）

10.參保對(duì)象死亡后，其喪葬撫恤金是如何規(guī)定的？

答：機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保工作人員和退休人員死亡的，其喪葬撫恤金繼續(xù)由所在單位按原渠道列支。今后，國(guó)家另有規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

政策依據(jù)：《江西省人力資源和社會(huì)保障廳 江西省財(cái)政廳關(guān)于貫徹落實(shí)省政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施辦法的通知》（贛人社發(fā)〔2016〕2號(hào)）